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二空空八年屈臣氏蒸餾水工潮
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'''二空空八年屈臣氏蒸餾水工潮'''對香港社會上其中一改注目的、由屈臣氏集團 ( 香港 ) 有限公司屈臣氏蒸餾水約兩百名司機和佮車工人發起的工潮,要求底薪連同中人禮提高百分之六,佇七月二一發起,佇勞工處的協調之下,經歷過兩擺的談判了後,佇七月二二結束。事件受著香港傳媒的廣泛追縱佮報道。 ==事件== ===源起=== 屈臣氏蒸餾水工人代表指出,員工用金由二空空三年起拄著變相調低,故此要求回復到當年的水平。𪜶指出講,資方只是承諾會佇仝年年內檢討有關制度,煞無做出過任何具體承諾,是有欠缺誠意。屈臣氏蒸餾水方面表示,頭家有誠意繼續談判,並且會檢討佮完善中人禮的機制,向望工人盡快恢復工課,閣指出過去兩年員工的薪酬提懸幅度達到三至百分之五。 員工表示,𪜶的工資逐袂著通貨膨脹,工人沈皓祺表示,中人禮佇一兩年來嘛無提懸過,閣佇二空空三年開始減低中人禮,底薪至近幾冬才有提懸,惟提高薪酬幅度是百外港元,閣較有司機的薪酬提懸幅度為二十港箍。沈皓叫做,用司機的工資計算,每送出一支五加侖的蒸餾水就會當分甲零七八港元;但是二空空三年起,逢送出第六百支的蒸餾水了後,中人禮金會減半,司機逐月收入減少一 , 空濟至二 , 零千港元,啊若佮車工人的收入是閣較少,月入為約一萬港箍。另外工人駱瑞安講,屈臣氏蒸餾水佇年初捌表示會提懸薪酬,惟會扣除中人禮,而且扣除這間工資,實際上是變相減低薪水。 ===經過=== 七月二一,屈臣氏蒸餾水運輸部大約兩百名員工發起罷工行動,要求愛調懸底薪佮傭金,佇仝日下晡,佇勞工處的協調之下,員工派出代表佮資方四方會談,惟半點鐘了後就告談判破裂。員工代表指責資方無誠意,干焦答應檢討機制,又不承諾會拿懸薪酬。 ===結果=== 七月二二六時許,員工繼續轉來到大埔廠房外集會,佇勞工處的協調之下,資方亦有派員到場調解,勞資雙方其後就十時半重新開展談判,上尾勞資雙方達成加幅薪酬協議,工潮結束,員工陸續恢復工作。屈臣氏蒸餾水董事總經理董國雄表示,勞資雙方對新方案表示滿意,包括將運輸部司機的用金調懸百分之五,佮車員工的用金是調懸六至百分之七堵九四。董國雄表示,資方無咧讓步,但是承認有改善佮增加中人禮。伊閣表示,公司一直攏有完善的溝通機制,日後也攏會加強佇員工溝通;閣答應會改善工作安排措施,以解決部份工人做過量的問題。伊尾仔代表公司感謝員工體諒公司。工人代表是講,伊會即時恢復工作,亦對資方的新方案表示滿意。其中部份的工人即時恢復工作,賰的大部份工人是七月二三早起恢復工作。 此外,屈臣氏蒸餾水管理層亦向受著影響的客戶致歉。 ==對外影響== 屈臣氏蒸餾水工會估計,佇七月二一,大約有二至三萬桶蒸餾水袂當出去,當中上蓋影響的為香港政府部門佮商業機構。此外,袂少飲食集團佮酒店攏受著影響。 ==各界反應== 有學者煩惱通貨膨脹高企下,容易激化勞資矛盾,工潮抑是將會陸續有來。 勞工處就呼籲勞資雙方著愛互相體諒,對今仔日工潮解決感覺真歡喜。 ==參見== * 二空空八年維𪜶阿媽的工潮 ==參考文獻== [[分類: 待校正]]
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